Elterngeld für getrennt erziehende Eltern: Anspruch und Aufteilung

Nina und Finn haben sich getrennt, als ihre Tochter ein halbes Jahr alt war. Beide wollen sie weiter zur Hälfte betreuen, jeder in seiner eigenen Wohnung, und beide wollen wissen, wer von ihnen jetzt noch Elterngeld bekommt. Die Antwort: In den meisten Fällen beide, fast wie ein Paar, das zusammenlebt, nur mit ein paar Regeln extra.

Was bedeutet „getrennt erziehend“ beim Elterngeld?#

Getrennt erziehend seid ihr, wenn ihr als Eltern getrennt voneinander lebt, aber beide eine häusliche Gemeinschaft mit eurem Kind habt (§ 1 Abs. 1 Nr. 2 BEEG). Das Kind hat also faktisch zwei Zuhause. Das unterscheidet euch von Alleinerziehenden, bei denen der andere Elternteil keine relevante Betreuungsrolle mehr übernimmt, wie im Artikel zum Elterngeld für Alleinerziehende beschrieben.

Für den Elterngeldanspruch als getrennt Erziehende gilt nach der Praxis der Elterngeldstellen die sogenannte Ein-Drittel-Regel: Das Kind muss mindestens ein Drittel der Zeit bei beiden Elternteilen wohnen. Wohnt es bei einem Elternteil weniger als ein Drittel der Zeit, hat dieser Elternteil keinen Anspruch auf Elterngeld, und der andere gilt für die Elterngeldstelle als alleinerziehend.

Eine feste Tage- oder Stundenzahl schreibt das Gesetz dafür nicht vor. Entscheidend ist ein regelmäßiges, in erheblichem Umfang gelebtes Betreuungsmodell, nicht ein gelegentliches Wochenende beim anderen Elternteil.

Wie viele Monate teilt ihr euch als getrennt Erziehende?#

Getrennt erziehende Eltern haben denselben gemeinsamen Anspruch wie ein zusammenlebendes Paar: zwölf Monatsbeträge Basiselterngeld, dazu zwei weitere „Partnermonate“, wenn mindestens einer von euch in zwei Lebensmonaten weniger Einkommen hat als vor der Geburt (§ 4 Abs. 3 BEEG). Zusammen sind das bis zu 14 Monate Basiselterngeld, die ihr euch frei aufteilt.

Für jeden einzelnen von euch gilt zusätzlich eine persönliche Grenze: höchstens 12 Monatsbeträge Basiselterngeld, dazu bis zu 4 Monate Partnerschaftsbonus (§ 4 Abs. 4 BEEG). Eine hälftige Aufteilung ist keine Pflicht. Wer wie viele Monate nimmt, entscheidet ihr gemeinsam im Antrag, solange keiner die 12 Monate übersteigt.

Jeden Basiselterngeld-Monat könnt ihr auch als ElterngeldPlus nehmen, dann wird er zu zwei Monaten mit jeweils höchstens der Hälfte des Betrags (§ 4a Abs. 2 BEEG). ElterngeldPlus lässt sich bis zum 32. Lebensmonat des Kindes beziehen, solange ab dem 15. Lebensmonat durchgehend mindestens einer von euch es in Anspruch nimmt (§ 4 Abs. 1 BEEG).

Gleichzeitiger Bezug: Wann dürft ihr im selben Monat Elterngeld bekommen?#

Basiselterngeld dürft ihr als getrennt Erziehende grundsätzlich nur in einem der ersten zwölf Lebensmonate des Kindes gleichzeitig beziehen (§ 4 Abs. 6 BEEG). Diese Regel gilt seit dem 1. April 2024 für entsprechende Geburten. ElterngeldPlus ist davon nicht betroffen: Wer von euch ElterngeldPlus bezieht, darf das jederzeit parallel zum Basiselterngeld oder ElterngeldPlus des anderen tun.

Vier Ausnahmen erlauben einen längeren gemeinsamen Bezug von Basiselterngeld:

Trifft eine davon zu, könnt ihr beide über den gesamten Bezugszeitraum hinweg gleichzeitig Basiselterngeld nehmen, nicht nur in einem Monat.

Der Partnerschaftsbonus bei getrennt erziehenden Eltern#

Der Partnerschaftsbonus steht euch als getrennt Erziehenden unter denselben Voraussetzungen offen wie einem zusammenlebenden Paar (§ 4b BEEG). Ihr müsst dafür nicht zusammenleben, nur die Betreuung eures Kindes teilen. Drei Bedingungen müssen erfüllt sein:

1. Gleichzeitige Nutzung: Beide nehmt den Bonus für dieselben 2, 3 oder 4 aufeinanderfolgenden Lebensmonate.
2. Arbeitszeit einhalten: Beide arbeitet in dieser Zeit im Monatsdurchschnitt mindestens 24 und höchstens 32 Wochenstunden.
3. Rechtzeitiger Antrag: Jeder von euch beantragt seinen Anteil, mindestens für zwei Lebensmonate.

Sind alle drei Voraussetzungen erfüllt, bekommt jeder Elternteil bis zu 4 zusätzliche Monatsbeträge ElterngeldPlus (§ 4b Abs. 2 BEEG). Mehr zu den Voraussetzungen und typischen Stolperstellen steht im Ratgeber zum Partnerschaftsbonus.

Die Einkommensgrenze gilt für euch gemeinsam#

Bei getrennt erziehenden Eltern zählt für die Einkommensgrenze von 175.000 € die Summe aus beiden zu versteuernden Einkommen, nicht das Einkommen jedes Einzelnen. Grund: Weil bei euch beiden die Haushaltsvoraussetzung erfüllt ist, wendet das Gesetz den strengeren Maßstab für zwei anspruchsberechtigte Personen an (§ 1 Abs. 8 Satz 2 BEEG). Bei Alleinerziehenden gilt dagegen die Grenze von 175.000 € nur für das eine Einkommen, weil dort nur eine Person die Voraussetzung erfüllt.

Das überrascht viele getrennt erziehende Paare: Verdient einer von euch gut und der andere ebenfalls solide, kann die addierte Summe die Grenze reißen, obwohl jeder für sich weit darunter liegt. Details zur Berechnung bei getrennten Haushalten findest du im Artikel zur Einkommensgrenze bei getrennten Haushalten.

Der Antrag: Warum der andere Elternteil mitunterschreiben muss#

Wer als getrennt erziehender Elternteil Elterngeld beantragt, braucht meist die Unterschrift des anderen Elternteils, allerdings nur zur Bestätigung der Kenntnisnahme, nicht als Zustimmung zum Antrag selbst (§ 7 Abs. 3 BEEG). Ausnahmen gelten, wenn du allein sorgeberechtigt bist oder eine der Voraussetzungen für den alleinigen Bezug nach § 4c BEEG vorliegt, etwa eine Kindeswohlgefährdung durch die Betreuung des anderen Elternteils.

Reicht der andere Elternteil bei der Elterngeldstelle weder einen eigenen Antrag noch eine Mitteilung ein, wie viele Monate er beanspruchen will, zahlt die Elterngeldstelle zunächst alle Monatsbeträge an denjenigen aus, der zuerst beantragt hat. Ein späterer Antrag des anderen Elternteils bekommt dann nur noch die verbliebenen Monate (§ 7 Abs. 3 BEEG). Bei angespannten Verhältnissen zwischen getrennten Eltern kann das den zweiten Antrag empfindlich verkürzen.

Was passiert bei einer Trennung während des laufenden Bezugs?#

Trennt ihr euch, während einer von euch schon Elterngeld bezieht, ändert sich euer Status von einem Elternpaar zu getrennt Erziehenden oder, wenn der andere Elternteil keine relevante Betreuung mehr übernimmt, zu Alleinerziehenden. Diese Änderung musst du der Elterngeldstelle mitteilen, denn sie wirkt sich auf den Anspruch aus.

Änderungen im Antrag, etwa weil du jetzt als alleinerziehend giltst und die restlichen Monate allein nutzen willst, wirken rückwirkend nur für die letzten drei Lebensmonate vor dem Monat, in dem der Änderungsantrag eingeht (§ 7 Abs. 2 BEEG). Wartest du zu lange mit der Meldung, verlierst du Monate, die du sonst noch hättest umverteilen können. Wie die Drei-Monats-Frist allgemein funktioniert, erklärt der Artikel zum rückwirkenden Beantragen von Elterngeld.

Die Elterngeldstelle beantwortet solche Fragen kostenlos und entscheidet über euren Anspruch, aber sie sagt euch nicht, welche Aufteilung sich für eure konkrete Situation lohnt. Genau das rechnen wir als private Beratung mit euch durch, unabhängig von der Behörde.

Was jetzt zu tun ist#

1. Prüft die Ein-Drittel-Regel: Klärt, wie viel Zeit das Kind tatsächlich bei jedem von euch verbringt, bevor ihr den Antrag stellt.
2. Sprecht die Monatsaufteilung ab: Wer nimmt welche Basiselterngeld- und ElterngeldPlus-Monate, und passt eine Aufteilung zum gleichzeitigen Bezug in einem der ersten zwölf Lebensmonate?
3. Rechnet eure addierten Einkommen durch: Prüft gemeinsam, ob die Summe eurer zu versteuernden Einkommen unter 175.000 € bleibt.
4. Holt die Unterschrift des anderen Elternteils ein, sofern keine Ausnahme nach § 4c BEEG vorliegt, sonst verzögert sich die Bearbeitung.
5. Meldet Änderungen sofort: Bei einer Trennung während des Bezugs zählt die Drei-Monats-Frist ab dem Monat der Mitteilung, nicht ab dem Ereignis selbst.